您的位置: 首页 >适老专区>通知公告>详细内容

关于印发《2011年市国资委归口管理企业党组织党务公开工作考核办法》的通知(常国资党通字[2011]12号)

来源:技术部 2011-07-26 10:03 字体:【

 

常国资党通字〔201112

 

中共常德市人民政府国有资产监督管理委员会委员会

关于印发《2011年市国资委归口管理企业

党组织党务公开工作考核办法》的通知

 

各归口管理企业党组织:

  现将《2011年市国资委归口管理企业党组织党务公开工作考核办法》印发给你们,请认真遵照执行。

 

 

 

二○一一年七月十二日    

 

2011年市国资委归口管理企业党组织

党务公开工作考核办法

 

  为确保市国资委归口管理企业党组织党务公开工作的有效开展,根据《2011年常德市党的基层组织党务公开工作考核办法》,及《市国资委系统党的基层组织实行党务公开工作方案》,制定本考核办法。

  一、考核对象

  各归口管理企业党组织。

  二、考核分值

  考核基本分100分,另设奖励分10分。

  三、考核项目及评分办法

  具体考核项目及评分办法详见附件。

  四、考核方法

  市国资委归口管理企业党组织党务公开工作的考核在市国资委系统党务公开工作领导小组统一领导下进行,由市国资委系统党务公开办具体组织实施,采取全面考核与重点抽查相结合,集中考核与平时掌握情况相结合,工作考核与实效评估相结合。具体方法是:10月中旬,由各归口管理企业对照考核细则进行自查,形成自查报告,1020日前报市国资委系统党务公开办公室;12月中旬,由市国资委系统党务公开办组织检查组,对各企业开展党务公开工作情况进行考核,采取听、看、查、访等方式进行。

  五、考核结果运用

  市国资委系统党务公开办根据考核得分和平时掌握情况,进行综合评定后得出考核结果,分为优秀、合格、基本合格、不合格4个等次。90分以上为优秀;80分到89分为合格;70分到79分为基本合格;69分以下为不合格。以此作为评比、推荐党务公开工作先进单位的重要依据。同时,将党务公开工作纳入单位目标责任制和党风廉政责任制考核范畴。奖励加分项目由各单位自行申报,再报市国资委系统党务公开工作领导小组研究审定后确认。

 

  附件:2011年市国资委归口管理企业党组织党务公开工作考核细则

 

附件:

 

2011年市国资委归口管理企业党组织

党务公开工作考核细则

 

考核项目

考核内容

分值

评分办法

考核方式

组织领导

15分)

成立领导机构和工作机构,明确职责分工

4

未成立相关机构全扣;未配备专门人员和场所的,每少一项扣2分。

查看资料

查看现场

出台实施方案

3

未出台的全扣。

查看资料

经常召开会议研究党务公开工作

4

召开2次以上研究党务公开工作会议,每少一次扣2分。

查看资料

经常指导、督促、检查党务公开工作

4

企业党组织主要负责人到下一级党组织指导、督促、检查党务公开工作2次以上,每少1次,扣2分。

查看资料

实地走访

宣传发动

15分)

召开党务公开工作动员会议

5

未召开动员会议的全扣。

查看资料

利用网站、橱窗、横幅、简报等形式宣传党务公开工作

5

未利用网站或橱窗、横幅开展宣传的,扣5分。

查看资料

深入基层,面对面与党员群众座谈,宣传党务公开工作

5

与党员群众座谈3次以上,每少一次扣1分。

查看资料

实地走访

制度建设

12分)

建立监督检查制度

4

未建立监督检查制度的全扣,不规范或操作不到位的,酌情扣分。

查看资料

实地走访

建立意见反馈处理办法

4

未建立意见反馈处理办法的全扣,执行不到位的,酌情扣分。

查看资料

实地走访

建立归档制度

4

未建立党务公开资料归档制度的全扣,不规范的,酌情扣分。

查看资料

实地走访

载体建设

12分)

建立专门的党务公开栏板

4

未建党务公开栏的全扣。

查看现场

集团公司在公司网站上开辟党务公开专栏,其他公司设立电子触摸屏(电子显示屏)或印制便民手册(明白卡)等公开党务

4

未按要求落实全扣

查看现场

设立党务公开监督意见箱和监督电话

4

未设立意见箱或监督电话的,每少1项扣1分。

查看现场

公开内容

16分)

按照党务公开目录实施公开

4

未按目录公开的全扣,不规范的,每发现1项,扣0.5分。

查看现场

查看资料

公开目录外的公开项目,应报上级党组织审批

4

公开未经上级批准的公开项目,发现1项全扣。

查看现场

公开内容应突出时效性

4

公开内容己不符合公开目录中所要求的时限,发现一项,扣1分。

查看现场

实地走访

公开版面应醒目、整洁

4

版面不醒目、不整洁的,每项扣1分。

查看现场

办点示范

15分)

先行试点

5

确定1个基层党支部作为党务公开示范点,未办全扣。

查看现场

查看资料

办出试点特色

5

试点单位党务公开工作要求规范,有创新举措,否则,酌情扣分。

查看现场

查看资料

组织观摩学习

5

组织召开现场观摩会和经验交流会2次以上,少一次扣1分。

查看现场

查看资料

实地走访

成果运用

15分)

开展征集党员群众建议活动,并及时采纳和整改

4

举办征集党员群众建议活动2次,每少1次扣2分。

查看资料

实地走访

认真对待党员群众投诉举报事项,回复处理结果

3

对党员群众投诉举报事项不受理、不回复的,每发现1次扣1分。

查看资料

实地走访

认真收集监督员意见,健全公开制度,完善公开内容

4

对不接受监督员提出的合理意见的,每发现1次,扣2分。

查看资料

实地走访

邀请党员群众代表评议本单位党务公开工作

4

召开2次以上党员群众代表评议会,每少1次,扣2分。

查看资料

实地走访

奖励项目(10分)

1.为委系统党务公开工作提供示范现场的,加2分。

2.向委系统党务公开办报送党务公开信息被国资网站党务公开专栏采用的,每条加1分;党务公开信息被国家、省、市以上刊物采用的,每条分别加5分、3分、2分(重复采纳的,按最高刊物采用加分);调研文章被国家、省、市党务公开工作简报或刊物、国资网站采用的,每篇分别加5分、4分、3分、2分(重复采纳的,按最高刊物采用加分)。党务公开工作被上级通报表彰的,按国家、省、市、国资委分别加4分、3分、2分、1分。

3.奖励加分总分不得超过10分。

 

 

 

×

用户登录